Şok Market Personel Maaşları 2022

 

Şok market,ülkemizde hizmet veren 3 indirim marketinden biridiri.Ve aynı zamanda 2021 yılında en çok insan istihdam eden şirketler arasında gelmektedir.Firma Borsa İstanbul'a adım atması ve aylık ortalama 100'e yakın yeni şube açmasıyla,sektörde en zorlu rakiplerden birisi haline gelmiştir.Zaman zaman firmanın yabancı veya Türklere satılacağı yönünde söylentiler olsa da,Şok Market emin adımlar ile yoluna devam ediyor.




Bu yazımızda yine sizler için firmanın çalışma şartlarını ve maaş konularını işleyeceğiz.2022 yılında Asgari ücrete gelen %50 oranında zam,Şok'ta maaşlara yansıyacak mı bunları öğreneceğiz.Uzatmadan konumuza başlayalım.Şok Market 2022 yılı Çalışma Şartları ve Maaş bilgisi aşağıda sıralanmıştır.




ŞOK MARKET 2022 PERSONEL ÇALIŞMA ŞARTLARI




Şok Market'in 2022 yılı için çalışma şartlarını ele almak gerekirse geçmiş dönemlere nazaran,herhangi bir değişim söz konusu değil.Zira yasalarda ne varsa Şok Market,aynı şekilde personel istihdam etmektedir.Kısaca özetlemek gerekirse günlük çalışma saati 8,5 saat olarak tanımlanmıştır.Bu 8,5 saatin 1 saati sizin çay ve yemek molanızdır. Zaman zaman fazla çalışmanız söz konusu olsada bu çalışmaların karşılığını denkleştirme,yani erken çıkış veya geç giriş saati olarak alırsınız.Bu arada haftada 1 günde haftalık izin hakkınızın olduğunu ekleyelim.




Bir başka konusu ise yıllık izindir.Şayet sabreder bir yılınızı doldurursanız Şok Market'de 14 gün yıllık izin ve iki haftada haftalık izin yani 14+2 gün şeklinde yıllık izin hakkınızın olacağını belirtelim.Hemen belirtelim ki şirkette yılınız arttığı durumda yıllık izninizde artar.5. ve 10. yılınızı doldurmanız durumunda yıllık izin sayınız yükselecektir.




ŞOK MARKET 2022 PART TİME ÇALIŞMA ŞARTLARI




Şok ülkemizde en çok Part Time personel çalıştıran firmalarından birisidir.Part Time çalışanlar haftalık 29 saat çalışmakadır.Bu 29 saati genelde 4 günde tamamlar,haftanın diğer 3 gününde izinli sayılırlar.




ŞOK MARKET 2022 PERSONEL/YÖNETİCİ MAAŞLARI




Ve herkesin merak ettiği rakamlar.2022 yılında Asgari ücrette güzel bir artış oldu.Şok Markette bu rakamı maaşlara yansıtacaktır.Detaylara geçmeden önce Şok Market'in çalışanlarına piyasa şartlarına göre,iyi bir maaş ödemesi yaptığını belirtelim.Piyasa şartlarında asgari ücret ile çalışanların Şok'ta diğer rakiplere göre,yüzde 3 veya 5 oranında daha fazla maaş aldığını ifade etmekte yarar var.Tabi bu ödeme ve şartlar maaş işe sınırlı değil.Maaşa ek olarak her ay düzenli olarak Şok Kart adı verilen ve personele özel bir karta,maaşınızın yaklaşık %10'u kadar,sadece Şok Marketler de alışveriş yapabileceğiniz bir ödeme yapılmaktadır.Ayrıca Yemek ücreti de şirket tarafından karşılanmaktadır.Tabi Personel Envanter primini unutmayalım,Şok Market personeline Prim vermektedir.




ŞOK MARKET 2022 YILI ÇALIŞAN MAAŞLARI


ŞOK MARKET 2022 maaş artış oranı %40 olarak belirledi.


*Kasa tazminatı MS VE MSY bürüt 150 TL

*Kasa tazminatı mağaza personeli 195 saat bürüt 125 TL

*Kasa tazminatı saatlik üçretli personel saat başı bürüt 0,50 TL

*Yol bürüt 350 TL

*Yemek bürüt 350 TL

*Günlük temsicilik bürüt 20 TL

*Hediye kartı net Ramazan ayı 350 TL

*Hediye kartı net Kurban bayramı 350 TL

*Mağaza bulma pirimi bürüt 2,750 TL

*Ölüm yardımı 1. derece yakın 1750 TL

-Mağaza Sorumlusu 6.500 ile 7500 TL

-Mağaza Sorumlusu Yard. 6.000 ile 6.500 TL

-Personel 5,000 ile 5,500 TL

-Depo Çalışanı 4.500 ile 4.750 TL

-Part Time Personel 3.000 ile 3500 TL



Kısaca özetlemek gerekirse Şok marketin personeline sağladığı imkanlar YOL PARASI - YEMEK PARASI - SGK - MAAŞ ve ENVANTER PRİMİ şeklindedir.




ŞOK MARKET İŞ BAŞVURUSU NASIL YAPILIR?




Bu konuda size aşağıda verdiğimiz bağlantıya tıklayarak,nasıl başvuru yapmanız gerektiğini okuyabilirsiniz.






ŞOK MARKET İŞ BAŞVURUSU KAÇ GÜNDE BELLİ OLUR?




Hemen belirtelim başvurulara yaklaşık 03-25 gün arasında dönüş yapılıyor.Genelde bir ayı geçen ve dönüş yapılmamıl başvurulara olumsuz demek doğru olmasa da,umutlanmak yersiz olabiliyor.